Prezydent Miasta Stołecznego Warszawy
poszukuje kandydatek i kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miasta
Stołecznego Warszawy, pl. Bankowy 3/5, 00-950 Warszawa
inspektor ds. działalności gospodarczej i zezwoleń
w Wydziale Centrów Lokalnych, Handlu i Usług
Biura Rozwoju Gospodarczego
Do kiedy musisz złożyć dokumenty: 14 listopada 2025 r.
Główne odpowiedzialności:
- realizacja zadań w zakresie handlu na terenach miejskich, ewidencji pól
biwakowych i obiektów świadczących usługi hotelarskie, - współpraca z urzędami i instytucjami państwowymi, w tym Strażą Miejską i
Policją, - przyjmowanie dokumentacji, przygotowywanie i wydawanie zaświadczeń, opinii,
informacji, statystyk, analiz, raportów, sprawozdań, propozycji zmian w
przepisach, regulaminach i procedurach.
Charakterystyka pracy:
- przygotowywanie projektów uchwał Rady m.st. Warszawy w sprawie opinii o
lokalizacji ośrodków gier, przeprowadzanie oględzin miejsc lokalizacji ośrodków
gier, - prowadzenie spraw związanych z handlem obwoźnym, gastronomią mobilną oraz
imprezami gastronomiczno-plenerowymi na terenie m.st. Warszawy, - musisz znać zagadnienia potrzebne do realizacji zadań oraz akty prawne:
– ustawa Kodeks postępowania administracyjnego,
– ustawa Kodeks cywilny,
– ustawa o dostępie do informacji publicznej,
– ustawa Prawo przedsiębiorców,
– ustawa o grach hazardowych,
– ustawa o usługach hotelarskich oraz usługach pilotów wycieczek i
przewodników turystycznych,
– ustawa o samorządzie gminnym,
– ustawa o ustroju miasta stołecznego Warszawy,
– ustawa o pracownikach samorządowych,
– ustawa o Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej i
Punkcie Informacji dla Przedsiębiorcy,
– ustawa o Krajowym Rejestrze Sądowym,
– ustawa o opłacie skarbowej,
– przepisy prawa z zakresu ochrony danych osobowych,
– przepisy prawa miejscowego.
Warunki pracy:
Miejsce pracy: ul. Canaletta 2, piętro 1. Budynek posiada bariery architektoniczne w
postaci braku windy. Drzwi do pomieszczeń pracy o szerokości 80 cm oznakowane
tabliczkami w systemie brajla oraz NFC. Toaleta dostępna dla osób z
niepełnosprawnościami znajduje się na parterze.
Stanowisko pracy: przy komputerze, obsługa urządzeń biurowych, prowadzenie rozmów
telefonicznych, przemieszczanie się wewnątrz budynku oraz wyjścia służbowe.
Oferujemy:
- umowę o pracę,
- dodatek stażowy (przysługuje po przepracowaniu 5 lat na podstawie umowy
o pracę), - rozwój zawodowy,
- trzynaste wynagrodzenie,
- dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
- szeroką ofertę świadczeń socjalnych dla Ciebie i Twojej rodziny,
- zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe.
Niezbędne wymagania:
- obywatelstwo polskie lub innego państwa, które dopuszcza ustawa,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego
lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia,
- umiejętność obsługi komputera, w tym podstawowych programów do edycji
dokumentów, - wykształcenie wyższe I lub II stopnia i minimum 3-letni staż pracy albo
wykształcenie średnie i minimum 5-letni staż pracy, - powyżej 2-letnie doświadczenie zawodowe w administracji publicznej,
- kompetencje: identyfikacja z urzędem, sumienność, dążenie do rezultatów,
sumienność, samodzielność, komunikacja, współpraca, obsługa klienta
zewnętrznego i wewnętrznego.
Warunki opisuje art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach
samorządowych.
Jeżeli samodzielnie złożysz skutecznie aplikację w systemie elektronicznej rekrutacji,
uznamy, że spełniasz wymóg.
Dodatkowe wymagania:
- wykształcenie wyższe I lub II stopnia w jednym z wymienionych zakresów:
administracja, jednolite magisterskie na kierunku prawo.
W miesiącu poprzedzającym datę opublikowania ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób
niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej,
- list motywacyjny,
- kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz
skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu, - oświadczenie o:
– posiadanym obywatelstwie,
– pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw
publicznych,
– nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo
ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
– posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
– wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie
pracy dla potrzeb tej rekrutacji.
[!] Odznaczenie w elektronicznym formularzu oświadczeń jest równoznaczne z ich
złożeniem.
Jak złożyć swoją ofertę?
Dokumenty złóż przez system elektronicznej rekrutacji urzędu (system e-Rekrutacje):
Warszawa | e-rekrutacje (um.warszawa.pl). Wypełnij formularz aplikacyjny dotyczący
interesującej Cię oferty pracy i dołącz niezbędne dokumenty. Aplikację przez system
e‑Rekrutacje możesz złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, pl. Bankowy 2,
00-095 Warszawa; piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic
m.st. Warszawy.
W rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób
niepełnosprawnych.
O którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach
samorządowych.
Dodatkowe informacje
W naszym urzędzie każdy ma równe szanse. Zachęcamy do składania aplikacji osoby
z niepełnosprawnościami.
Opis dokumentów, które potwierdzają poszczególne wymagania znajdziesz na stronie:
System elektronicznej rekrutacji Urzędu Miasta Stołecznego Warszawy – Dokumenty i etapy naboru