Przejdź do treści strony

11 sierpnia 2025

KSAP – Rekrutacja do kształcenia stacjonarnego

Staż, który ma znaczenie

Program „Staż, który ma znaczenie” (kształcenie stacjonarne) to okazja, by poszerzyć wiedzę, zyskać bardzo konkretne umiejętności, nawiązać wartościowe relacje, popracować nad językiem obcym i zdobyć bezcenną międzynarodową praktykę urzędniczą. Dzięki temu programowi zupełnie inaczej spojrzysz na administrację publiczną i dostrzeżesz w niej gwarancję ciekawej kariery.

Program KSAP jest skierowany do absolwentów wszystkich kierunków, którzy chcą pracować w administracji publicznej.

Zapraszamy kandydatów, którzy:

  • chcą zostać liderami administracji publicznej – są gotowi podejmować strategiczne decyzje i wdrażać innowacyjne rozwiązania,
  • są zmotywowani do działania na rzecz dobra wspólnego – traktują służbę publiczną jako misję i odpowiedzialność,
  • posiadają potencjał przywódczy – potrafią pracować zespołowo, podejmować inicjatywę i przewodzić zmianom,
  • są elastyczni i otwarci na wyzwania – gotowi do pracy w dynamicznym środowisku administracji publicznej.

Jakie kompetencje rozwija program kształcenia stacjonarnego?

Program oferuje kompleksowy rozwój wiedzy, umiejętności i postaw kluczowych dla przyszłych liderów administracji publicznej.

  • Wiedza – słuchacze zdobywają gruntowne przygotowanie z zakresu prawa, administracji, finansów publicznych, polityk publicznych oraz zarządzania strategicznego i innowacji.
  • Umiejętności – słuchacze rozwijają zdolności przywódcze, analityczne i decyzyjne, uczą się współpracy w grupie i zarządzania zespołami, skutecznej komunikacji, planowania strategicznego oraz wdrażania cyfryzacji w administracji.
  • Postawy – program kształtuje odpowiedzialność, etykę służby publicznej oraz gotowość do rozwiązywania problemów i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w administracji.

Absolwent kształcenia stacjonarnego w KSAP to lider administracji, który potrafi efektywnie współpracować z innymi, angażować się w rozwiązywanie złożonych problemów i podejmować decyzje w oparciu o dogłębną analizę oraz zrozumienie współczesnych wyzwań.

Jakie są główne cele kształcenia stacjonarnego w KSAP?

  • Przygotowanie liderów – słuchacze przygotowują się do pracy w administracji publicznej, rozwijają kompetencje przywódcze, umiejętności współpracy oraz działania strategicznego i analitycznego.
  • Nowoczesne zarządzanie – słuchacze poznają narzędzia pracy administracji publicznej, uczą się wdrażać innowacje, cyfryzację i technologie w administracji publicznej.
  • Odpowiedzialność i etyka – słuchacze poznają zasady etyki służby cywilnej, uczą się podejmowania decyzji opartych na faktach, długofalowym planowaniu i wartościach służby publicznej.
  • Zwiększenie skuteczności administracji publicznej – słuchacze uczą się zarządzać złożonymi projektami i politykami publicznymi.
  • Profesjonalizacja administracji publicznej – absolwenci KSAP podnoszą jakość i efektywność zarządzania w instytucjach publicznych.

Na jakich warunkach odbywa się udział w programie?

Wszyscy Słuchacze:

  • otrzymują miesięczne stypendium w wysokości 4900 zł brutto,
  • jeśli mieszkają poza Warszawą, mogą zamieszkać w Kolegium KSAP,
  • posiadają obowiązkowe ubezpieczenia społeczne (emerytalno-rentowe, wypadkowe, zdrowotne), a okres kształcenia w KSAP zalicza się do uprawnień pracowniczych,
  • otrzymują gwarancję zatrudnienia,
  • uzyskują prawo do mianowania w służbie cywilnej po podjęciu pracy w administracji,
  • zobowiązują się do pracy w administracji publicznej przez 5 lat po ukończeniu kształcenia.

Ostatnie dni rekrutacji do programu! Macie czas do 18 sierpnia!

 

Kształcenie stacjonarne – kształcimy liderów administracji | KSAP

Zobacz także

„Angielski zna dziś każdy, a tekst przetłumaczy AI” – czy warto studiować filologię angielską?

6 sierpnia 2026

Filologia angielska wciąż przyciąga kandydatów na studia. Według danych Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego w rekrutacji na rok akademicki 2025/2026 zebrała 9474 zgłoszenia i zajęła 12. miejsce w ministerialnym zestawieniu […]

WBG Pioneers – szansa na międzynarodowe doświadczenie w Grupie Banku Światowego

3 sierpnia 2026

Studenci, którzy chcą zdobyć doświadczenie zawodowe w międzynarodowym środowisku, mogą aplikować do programu WBG Pioneers organizowanego przez Grupę Banku Światowego. To propozycja dla osób zainteresowanych globalną gospodarką, finansami, rozwojem społecznym, […]

Praca z misją i przyszłością. Jak odnaleźć swoją niszę w sektorach Life Sciences i HealthTech?

23 lipca 2026

Studia na kierunkach medycznych, biologicznych czy chemicznych wymagają przyswajania bardzo specjalistycznej wiedzy. Biochemia, fizjologia, mikrobiologia, chemia analityczna oraz metody laboratoryjne zajmują wiele godzin zajęć i nauki, jednak na początku studiów […]

Traceability w codziennej pracy. Dlaczego historia i pochodzenie produktu to klucz do zaufania pacjenta i klienta?

16 lipca 2026

Kiedy producent decyduje, że partia wyrobu musi zniknąć ze sklepów, natychmiast zaczynamy zastanawiać się nad zasięgiem problemu oraz jego skutkami. Czy ktoś zdążył przyjąć ten preparat, suplement bądź inny artykuł? […]

Dołącz do PKB314 i zdobądź praktyczne doświadczenie!

15 lipca 2026

Chcesz zdobyć doświadczenie jeszcze podczas studiów, poznać przedsiębiorców i rozwinąć swoje kompetencje organizacyjne? Mamy dla Ciebie świetną propozycję! Zapraszamy studentów do zaangażowania się w działalność PKB314 – Powiatowych Klubów Biznesu, […]

Autentyczność na rozmowie rekrutacyjnej. Jak pokazać się dobrze, nie udając kogoś innego?

9 lipca 2026

Rozmowa rekrutacyjna nie jest zwykłą rozmową, nawet jeśli przebiega w miłej atmosferze. Jak pokazuje materiał Authentic Interviewing przygotowany przez Ohio State University Engineering Career Services, rozmowa kwalifikacyjna potrafi jednocześnie stresować, […]

Pacjent w centrum opieki to pacjent, który rozumie. Dlaczego jasna komunikacja jest jedną z najważniejszych kompetencji przyszłych medyków?

6 lipca 2026

Pacjent szukający pomocy medycznej przychodzi z czymś więcej niż objawem, wynikiem badania czy skierowaniem. Przynosi ze sobą własne wyobrażenie choroby, dotychczasowe doświadczenia, stres i potrzebę uporządkowania nowych informacji. Dla osób […]

Za nami Dzień Kariery Psychologii Biznesu „Człowiek, AI i wellbeing”

30 czerwca 2026

Wyjątkowe spotkanie o przyszłości pracy Za nami wyjątkowe wydarzenie, które zgromadziło studentów, wykładowców oraz praktyków biznesu wokół jednego z najważniejszych tematów współczesnego rynku pracy – relacji między człowiekiem, sztuczną inteligencją […]

XXI Edycja Konkursu Project Master!

29 czerwca 2026

1 czerwca 2026 r. rozpoczynamy przyjmowanie zgłoszeń do ogólnopolskiego konkursu na najlepszą pracę dyplomową z zakresu zarządzania projektami. W konkursie mogą wziąć udział prace licencjackie, inżynierskie, magisterskie, podyplomowe oraz doktorskie, […]

Studia, budowanie więzi i kariera. Jak teoria Oldenburga tłumaczy rzeczywistość akademicką?

19 czerwca 2026

Spora część młodych ludzi wkracza w dorosłość z poczuciem izolacji oraz osłabionymi relacjami z otoczeniem. Raport MŁODE GŁOWY pokazuje, że samotności doświadcza niemal 37,5% ankietowanych. Ten wymagający stan emocjonalny nie […]